Kapan Waktunya Resign? Pertimbangkan Ini Sebelum Mengambil Keputusan

Resign atau pengunduran diri adalah tindakan yang dilakukan seseorang ketika memilih untuk meninggalkan pekerjaannya secara sukarela. Ada berbagai alasan mengapa seseorang memilih untuk resign, seperti ingin mencari pekerjaan baru yang lebih baik, ingin fokus pada pengembangan karir atau bisnis pribadi, atau karena tidak lagi merasa nyaman dengan lingkungan kerja dan tuntutan pekerjaan.

Pada umumnya, mengajukan resign adalah tindakan yang dianggap serius dan memerlukan pertimbangan matang sebelum memutuskannya. Sebelum mengambil keputusan, sebaiknya karyawan mempertimbangkan dengan matang konsekuensi dan dampak dari keputusan tersebut, baik untuk karir dan kehidupan pribadi. Jika sudah memutuskan untuk resign, ada beberapa hal yang harus dipersiapkan terlebih dahulu, seperti menyampaikan rencana pengunduran diri ke atasan, menyelesaikan tugas-tugas yang masih tertunda, dan memastikan bahwa pekerjaan bisa diambil alih oleh orang lain.

Saat menyampaikan rencana resign, sebaiknya dilakukan dengan cara yang baik dan sopan. Seorang karyawan harus memberitahu atasan secara langsung dan memberikan alasan yang jelas dan objektif mengapa ingin mengundurkan diri. Hal ini penting agar atasan bisa memahami dan merespon keputusan tersebut dengan baik. Selain itu, karyawan juga harus memastikan bahwa proses pengunduran diri dilakukan sesuai dengan aturan dan kebijakan perusahaan, seperti menyerahkan surat pengunduran diri dan memberi pemberitahuan yang cukup jauh hari sebelumnya.

Pada akhirnya, meskipun pengunduran diri dapat memberikan kesempatan untuk mencari peluang baru dan pengembangan karir yang lebih baik, tetap saja merupakan keputusan yang sulit dan menantang. Penting bagi setiap karyawan untuk mempertimbangkan dengan matang dan mempersiapkan diri dengan baik sebelum mengambil keputusan tersebut. Hal ini akan meminimalkan risiko dan memastikan kelancaran transisi antara pekerjaan lama dan pekerjaan baru.

Pertimbangkan Hal-Hal Ini Sebelum Mengambil Keputusan Besar

Proses resign dapat dilakukan dengan baik atau buruk, tergantung pada cara seseorang melakukan pengunduran diri dan bagaimana cara mengelola situasi tersebut. Berikut ini adalah beberapa hal yang perlu diperhatikan ketika akan melakukan resign.

Memperhitungkan keputusan dengan matang

Sebelum memutuskan untuk resign, penting untuk memperhitungkan keputusan tersebut dengan matang dan menimbang segala konsekuensinya. Hal ini termasuk memikirkan kondisi keuangan, karir yang ingin dijalani selanjutnya, serta kondisi kesehatan dan keluarga.

Memberikan pemberitahuan kepada atasan

Setelah memutuskan untuk resign, langkah selanjutnya adalah memberitahukan keputusan tersebut kepada atasan. Pemberitahuan tersebut dapat diberikan secara lisan atau tertulis. Jika memilih memberikan pemberitahuan secara tertulis, pastikan bahwa surat tersebut ditulis dengan sopan dan jelas menyatakan niat untuk mengundurkan diri.

Baca juga : 7 Manfaat Kartu Prakerja Untuk Lulusan SMA/SMK

Menyelesaikan pekerjaan dengan baik

Setelah memberikan pemberitahuan, pastikan untuk menyelesaikan pekerjaan dengan baik dan memberikan yang terbaik sampai hari terakhir bekerja. Hal ini akan meninggalkan kesan yang baik pada atasan dan rekan kerja serta meningkatkan kemungkinan untuk memperoleh referensi yang baik di masa mendatang.

Berkomunikasi dengan baik

Ketika melakukan resign, pastikan untuk berkomunikasi dengan baik dan terbuka dengan rekan kerja dan atasan. Hal ini akan membantu membangun hubungan yang baik dan meninggalkan kesan yang positif pada semua pihak.

Menghindari melakukan hal-hal negatif

Ketika melakukan resign, hindari melakukan hal-hal negatif seperti mengambil informasi rahasia perusahaan atau merusak fasilitas. Hal ini dapat merusak reputasi dan mempengaruhi karir di masa mendatang.

Kapan Waktu Terbaik untuk Mengambil Resign

Keputusan untuk mengambil resign dari pekerjaan saat ini bukanlah keputusan yang mudah. Ada banyak faktor yang perlu dipertimbangkan sebelum memutuskan kapan waktu terbaik untuk mengambil langkah tersebut. Berikut adalah beberapa faktor yang harus dipertimbangkan saat memilih waktu terbaik untuk mengambil resign.

1. Kesiapan Keuangan

Salah satu faktor terpenting yang harus dipertimbangkan saat memilih waktu untuk mengambil resign adalah kesiapan keuangan Anda. Anda harus memiliki cukup uang yang tersimpan untuk menopang hidup Anda selama beberapa bulan sampai Anda menemukan pekerjaan baru. Jika Anda memutuskan untuk mengambil resign tanpa memiliki cadangan keuangan yang cukup, Anda dapat menghadapi masalah keuangan yang serius di masa depan.

2. Peluang Karir

Jika Anda telah menemukan peluang karir baru yang menarik atau telah mendapatkan tawaran pekerjaan baru, itu mungkin menjadi waktu yang tepat untuk mengambil resign. Pastikan bahwa Anda telah melakukan penelitian tentang perusahaan atau organisasi baru, sehingga Anda dapat membuat keputusan yang tepat sebelum memutuskan untuk mengambil langkah tersebut.

3. Kesehatan Mental

Kesehatan mental juga merupakan faktor penting yang harus dipertimbangkan saat memilih waktu terbaik untuk mengambil resign. Jika pekerjaan Anda mengalami tekanan yang berlebihan atau membuat Anda merasa tidak bahagia, itu mungkin menjadi waktu yang tepat untuk mencari pekerjaan baru. Jika kondisi tersebut dibiarkan terus berlanjut, dapat berdampak pada kesehatan mental dan fisik Anda.

4. Keseimbangan Kerja-Hidup

Keseimbangan kerja-hidup juga penting untuk dipertimbangkan saat memutuskan kapan waktu terbaik untuk mengambil resign. Jika pekerjaan Anda mengganggu keseimbangan kerja-hidup Anda, atau jika pekerjaan tersebut mengharuskan Anda bekerja terlalu lama, maka itu mungkin saatnya untuk mencari pekerjaan baru yang menawarkan keseimbangan kerja-hidup yang lebih baik.

Baca juga : Apa itu Resesi? Definisi, Penyebab, dan Dampaknya pada Ekonomi

5. Masa Depan Perusahaan

Jika perusahaan tempat Anda bekerja sedang mengalami masalah keuangan atau sedang dalam masa perubahan besar, itu mungkin menjadi waktu yang tepat untuk mengambil resign. Namun, pastikan bahwa Anda telah mempertimbangkan semua opsi yang tersedia sebelum mengambil keputusan tersebut.

Mengambil keputusan untuk resign atau berhenti dari pekerjaan bukanlah keputusan yang mudah. Ada banyak faktor yang harus dipertimbangkan sebelum memutuskan untuk mengambil langkah tersebut. Namun, pada akhirnya, waktu terbaik untuk mengambil resign adalah ketika Anda sudah merasa tidak lagi merasa bahagia dan tidak ada lagi kemungkinan untuk berkembang di pekerjaan tersebut.

Jika Anda merasa terjebak di tempat yang sama dan tidak ada lagi tantangan atau peluang untuk berkembang, mungkin sudah waktunya untuk mempertimbangkan opsi lain dan mencari peluang baru di tempat lain. Selain itu, jika pekerjaan Anda mengambil tol yang besar pada kesehatan fisik atau mental Anda, itu juga bisa menjadi pertimbangan untuk resign.

Namun, penting untuk mempertimbangkan dengan hati-hati sebelum mengambil keputusan. Anda harus memastikan bahwa Anda memiliki rencana yang matang dan cukup dana untuk bertahan selama mencari pekerjaan baru. Terakhir, pastikan untuk keluar dari pekerjaan dengan sikap yang baik dan teratur untuk mempertahankan hubungan profesional yang baik dengan mantan rekan kerja dan atasan.